人间四月芳菲尽，山寺桃花始盛开。又到了赏春的时候，在这春风拂面的季节，依偎在大自然的怀抱中，徜徉在泼墨山水的诗情画意中，何其洒脱，何其潇洒。在整片神州大地处处迸发着无限生机的时候，珲春紫金矿业迎来了一季度生产工作的顺利完成。据统计，2020年一季度的生产作业总量相比上一年的同季度有明显的涨幅，利润总额更是完成了计划的108.8%，全面实现了2020年的“一季度开门红”。为首战之年奠定了良好的基调。 
       从开年伊始，整片神州大地就被一片阴霾笼罩，处在了一个风雨飘摇的大环境里，疫情大面积的扩散，新冠肺炎感染者在不断的与日递增，车水马龙的喧嚣城市仿佛一下陷入了沉睡中。危难时刻，方显紫金人的本色，1月27日集团公司党委下发了《关于进一步做好新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作的紧急通知》，珲春紫金积极响应集团公司号召，迅速组织召开紧急会议，针对疫情防控工作进行了讨论，采取积极有效的防控措施，确保疫情防控工作有序开展。公司对矿区实行了半封闭式的管理，为防止办公区域与作业区域疫情的传播扩散，对返工人员严格执行为期14天的隔离观察制度，驻矿派出所和驻矿卫生室的人员，更是不畏矿山上的寒风侵肌，对公司门岗严防死守，所有的入矿人员都要进行体温检测与登记，旨为矿山守好疫情防控的第一道防线。同时公司时刻关注员工的身体情况，每天对在岗员工的体温进行严格检测，对公共区域进行高频率消毒，要求口罩佩戴并设置了专门的口罩收集垃圾桶，各种防御疫情的条幅标语也是必不可少，积极营造了良好的疫情防控环境。食堂更是采取了盒饭售卖的方式，要求疫情期间员工不得在食堂逗留用餐，有效的防止了人员的大量聚集。大疫无情，人间有情，疫情面前， 56个民族的兄弟姐妹们守望相助，众志成城，公司组织党员、员工们积极捐款助资，为祖国打赢疫情防控这场没有硝烟的战争，奉献一份紫金人的力量。 
       在疫情阴霾的笼罩下，总有些人的光环会变得更加耀眼，可是我想说，珲春紫金人每个的都很耀眼，他们坚守在岗位上，凝心聚力，不畏艰辛，迎难而上。领导指挥有方，广大员工亦步亦趋的紧紧跟随，面对疫情带来的各种物资不足、部分外乡员工被滞留家中厂内人员短缺的局面，珲春紫金人员全体上下充分发挥了“担当作为，爱岗敬业”的优良传统，物资短缺了，领导多方沟通求“源”，对于办理难度大的林地手续，更是多次与州、市政府协调洽谈，有效的解决了制约矿山长期生产的林地问题，同时还争取了疫情期间政府对企业复工复产的众多优惠政策，较好地实现了非常时期外部创收的利益最大化。面对人员短缺问题，党员、干部带头下车间，领班生产作业，耳边轰隆不断，眼睛却时刻关注着机器的运转，面对严峻的生产压力，坚守生产第一线，发挥不怕苦不怕累的精神，勇往直前。 
       驻守在矿山上的员工们更是勤勤恳恳，爱岗敬业，誓把工作当作爱好，不论是一线的生产车间还是二线的后勤保障，丝毫没有因为疫情而消极怠工，他们无怨无悔，默默奉献。天道酬勤，对于勤劳的人，回报永远不会缺席，正是因为一个个紫金人的坚守，才让公司的安全生产正常运行，才有了一季度的卓越成绩。 
       创新拼搏是紫金人的精神与灵魂，只有平凡的岗位，没有平凡的人，疫情期间，他们充分利用当前的生产条件，在确保安全、均衡的前提下，使产量稳定增长。深化改革攻坚，激发工作热情，他们高喊“大干一季度，确保开门红”的口号，认真贯彻落实集团公司、“一季度开门红”策略，紧紧围绕年度安全生产任务的目标，调动广大员工对安全生产工作的积极性和主动性，强化现场管理，不断改善班组内的人员配合和班组间交接工作流程，充分发挥先进设备的优势，稳住源头活力，不断加强技术提效、机械提效、管理提效。工人们在娴熟作业的同时不断自我提升，展开了一项项的技术革新，诸如选矿厂的10000t/d破碎车间筛网改造，原有的10000t/d破碎车间振动筛聚氨酯筛网，易磨损易堵孔，筛分效率低，更换周期短，且更换难度大，作业时间长，经过改造后这些问题统统得到了解决，有效提高了设备的运转率，降低选矿生产成本，利用自己的才能为公司创收。每一次的胜利都不是偶然，只有辛勤的汗水才能换取丰收的果实。 
       常言道“一分耕耘，一分收获”，唯有不懈的努力，方能等来花开。有担当作为的公司领导、有坚守岗位的敬业员工、有疫情防控的积极举措、有勇于创新的拼搏精神，共同铸就了珲春紫金上下全体员工“首战有我，首战必胜”的坚定信心，他们漂亮、圆满的超额完成了一季度生产经营任务，打响了2020年的第一炮，实现了一季度“开门红”，他们都是了不起的珲春紫金人。